{"id":13998,"date":"2020-09-02T08:10:51","date_gmt":"2020-09-02T06:10:51","guid":{"rendered":"https:\/\/it-service.network\/blog\/?p=13998"},"modified":"2026-02-02T08:46:45","modified_gmt":"2026-02-02T07:46:45","slug":"remote-work","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/it-service.network\/blog\/2020\/09\/02\/remote-work\/","title":{"rendered":"Remote Work \u00fcberzeugt Chefetage ## Studie erwartet Investitionen in Home-Office-Ausstattung"},"content":{"rendered":"<p><strong>Die Vorbehalte waren gro\u00df, inzwischen ist die Chefetage aber von Remote Work \u00fcberzeugt \u2013 und plant weitere Investitionen, um die technischen Voraussetzungen daf\u00fcr zu verbessern. Zu diesem Ergebnis kommt eine aktuelle Studie.\u00a0<\/strong><br \/>\nWir stellen Ihnen die Ergebnisse vor und verraten, wie Sie Remote Work mit Unterst\u00fctzung von Microsoft in Ihrem Unternehmen vorantreiben k\u00f6nnen.<br \/>\n<!--more--><\/p>\n<div id=\"attachment_14002\" style=\"width: 310px\" class=\"wp-caption alignright\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" aria-describedby=\"caption-attachment-14002\" class=\"size-medium wp-image-14002\" src=\"https:\/\/it-service.network\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/08\/Remote-Work-300x270.jpg\" alt=\"Eine Frau nutzt Remote Work und hat ihren Laptop im Bett auf einem Tablett mit F\u00fc\u00dfen. Bild: Unsplash\/Windows\" width=\"300\" height=\"270\" srcset=\"https:\/\/it-service.network\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/08\/Remote-Work-300x270.jpg 300w, https:\/\/it-service.network\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/08\/Remote-Work-1024x922.jpg 1024w, https:\/\/it-service.network\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/08\/Remote-Work-768x691.jpg 768w, https:\/\/it-service.network\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/08\/Remote-Work-1536x1382.jpg 1536w, https:\/\/it-service.network\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/08\/Remote-Work-2048x1843.jpg 2048w\" sizes=\"auto, (max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/><p id=\"caption-attachment-14002\" class=\"wp-caption-text\">Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer sind inzwischen von Remote Work \u00fcberzeugt \u2013 und investieren in die technische Ausstattung. Bild: Unsplash\/Windows<\/p><\/div>\n<h3>Remote Work setzt sich durch<\/h3>\n<p>Die Zustimmung f\u00fcr Remote Work k\u00f6nnte in der Chefetage kaum gr\u00f6\u00dfer ausfallen: 95 Prozent der in einer Studie befragten Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer f\u00fchlen sich gut damit, wenn ihre Mitarbeiter fern des Firmenstandorts arbeiten. Dieser mehr als eindeutige Prozentsatz ist umso \u00fcberraschender, wenn man bedenkt, dass flexibles Arbeiten noch vor wenigen Monaten ziemlich kritisch gesehen worden ist. Eindeutig: Die <strong>Covid-19-Pandemie hat ein Umdenken eingel\u00e4utet<\/strong>.<br \/>\nDabei gab es durch die mangelnde technische Ausstattung anfangs ordentlich Sand im Getriebe. Auch das geht aus der <a href=\"https:\/\/www.riverbed.com\/document\/infographics\/future-of-work-global-survey-2020-infographic.pdf?utm_source=blog&amp;utm_medium=social&amp;utm_campaign=work-anywhere\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Riverbed Future of Work Global Survey 2020<\/a> hervor, in der die Ergebnisse aus einer <strong>Befragung von 700 Business-Entscheidern<\/strong> festgehalten sind \u2013 darunter \u00fcbrigens auch 100 Unternehmensf\u00fchrer aus Deutschland. Mit 69 Prozent war sogar die Mehrheit der Unternehmen <strong>technisch nicht auf Remote Work eingestellt<\/strong>. Und das hatte so manche negative Auswirkung auf die Produktivit\u00e4t im Betrieb.<\/p>\n<h4>Mangelnde Technik ist schlecht f\u00fcrs Gesch\u00e4ft<\/h4>\n<p>Die ersten Wochen der Corona-Krise haben den Entscheidern n\u00e4mlich deutlich vor Augen gef\u00fchrt, dass ohne Technik nichts geht. <strong>Videokonferenzen mit schlechter Qualit\u00e4t<\/strong>, wiederholte <strong>Verbindungsabbr\u00fcche<\/strong> zum Unternehmensnetzwerk, <strong>langsame Downloads<\/strong> von Dateien und <strong>lange Ladezeiten<\/strong> von Anwendungen \u2013 all das hat die Arbeit aus der Ferne immens beeintr\u00e4chtigt. Als Resultat nannten die F\u00fchrungskr\u00e4fte folgende Probleme bei der Home-Office-Erfahrung:<\/p>\n<ul>\n<li>h\u00e4ufigere technische Schwierigkeiten (40 Prozent)<\/li>\n<li>schlechtere Mitarbeiter-Performance und Produktivit\u00e4tseinbu\u00dfen (37 Prozent)<\/li>\n<li>erh\u00f6hter Stress und mehr \u00c4ngste seitens der Mitarbeiter (36 Prozent)<\/li>\n<li>weniger Motivation (34 Prozent)<\/li>\n<li>schlechterer Kundenservice (34 Prozent)<\/li>\n<\/ul>\n<p>Mit Blick auf das Gesch\u00e4ftsergebnis sind solche Probleme nat\u00fcrlich bedenklich \u2013 und mahnen dazu, unbedingt <strong>in die Home-Office-Ausstattung zu investieren<\/strong>. Diese Lehre jedenfalls hat ein Gro\u00dfteil der Befragten schon jetzt aus dem Jahr 2020 gezogen: 61 Prozent von ihnen wollen 2021 in Remote-Work-Ausstattung investieren, 31 Prozent sogar massiv.<\/p>\n<h3>Unternehmer wollen in Remote Work investieren<\/h3>\n<p>Manche Investitionen lassen sich nicht umgehen. Der Wechsel in die Cloud und die verst\u00e4rkte Nutzung von Software-as-a-Service, die Anschaffung von digitalen Sicherheitstechnologien, die den modernen Anforderungen gen\u00fcgen, die Verbesserung der IT-Infrastruktur \u2013 das alles sind Bereiche, in denen Investitionen Sinn machen und daher auch bei vielen Unternehmern f\u00fcr die kommende Zeit auf der Agenda stehen.<br \/>\nVielleicht sehen auch Sie in einem oder mehreren dieser Bereiche Nachholbedarf f\u00fcr Ihren Betrieb, k\u00f6nnen den Ist-Zustand Ihrer IT aber als Fachfremder nicht wirklich einsch\u00e4tzen. Dann holen Sie sich doch einen<strong> erfahrenen IT-Dienstleister<\/strong> an die Seite. Er kann sich ein Bild \u00fcber Ihre technische Aufstellung verschaffen und Ihnen entsprechende Ma\u00dfnahmen vorschlagen, mit denen Sie die <strong>Weichen f\u00fcr Remote Work stellen<\/strong>.<br \/>\nAn anderer Stelle k\u00f6nnen Sie dagegen einsparen \u2013 und zwar bei der Hardware-Ausstattung f\u00fcr Ihre Mitarbeiter. Aber widerspricht das nicht der Forderung danach, dass die Home-Office-Ausstattung technisch so auszusehen hat, dass Sie die Produktivit\u00e4t erh\u00f6ht?<\/p>\n<div id=\"attachment_14066\" style=\"width: 310px\" class=\"wp-caption alignleft\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" aria-describedby=\"caption-attachment-14066\" class=\"size-medium wp-image-14066\" src=\"https:\/\/it-service.network\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/08\/headerbild-300x257.jpg\" alt=\"Eine Frau arbeitet im Home Office und ist dank Modern-Workplace-Bundle perfekt f\u00fcr Remote Work ausgestattet. Bild: Microsoft\" width=\"300\" height=\"257\" srcset=\"https:\/\/it-service.network\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/08\/headerbild-300x257.jpg 300w, https:\/\/it-service.network\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/08\/headerbild.jpg 700w\" sizes=\"auto, (max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/><p id=\"caption-attachment-14066\" class=\"wp-caption-text\">Das Modern-Workplace-Bundle schafft optimale Voraussetzungen f\u00fcr Remote Work. Bild: Microsoft<\/p><\/div>\n<h4>Kleine Miete statt gro\u00dfe Investition<\/h4>\n<p>Ein Widerspruch ist das keineswegs. Denn: Unternehmen k\u00f6nnen eine <strong>moderne Arbeitsplatz-Ausstattung auch mieten<\/strong>. In einem Modern-Workplace-Bundle beispielsweise erhalten Sie f\u00fcr Ihre Mitarbeiter ein modernes Notebook inklusive Microsoft 365 und IT-Betreuung durch einen <a href=\"https:\/\/it-service.network\/it-dienstleister-finden\">Experten aus dem IT-SERVICE.NETWORK<\/a> und statten ihn damit optimal f\u00fcr Remote Work aus. Vorteile sind unter anderem:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Monatlicher Festpreis:<\/strong> Anstatt direkt eine gro\u00dfe Investition t\u00e4tigen zu m\u00fcssen, um Ihre Mitarbeiter f\u00fcr Remote Work auszustatten, zahlen Sie eine kleine monatliche Geb\u00fchr. Durch planbare Kosten haben Sie Ihre IT-Ausgaben immer im Blick.<\/li>\n<li><strong>Finanzielle Flexibilit\u00e4t:<\/strong> W\u00e4hlen Sie zwischen verschiedenen Laufzeiten. Die Modern-Workplace-Flatrate gibt es schon ab einer Laufzeit von sechs Monaten. Dadurch k\u00f6nnen Sie Mitarbeiter auch kurzzeitig mit moderner Hardware und Software ausstatten \u2013 beispielsweise in der Probezeit.<\/li>\n<li><strong>Immer up-to-date:<\/strong> Tauschen Sie nach dem Ende der Laufzeit ganz einfach alte gegen neue Hardware und bleiben dadurch immer auf dem neuesten Stand der Technik.<\/li>\n<li><strong>Perfekt vernetzt:<\/strong> Durch Microsoft 365 k\u00f6nnen Ihre Mitarbeiter nicht nur von \u00fcberall auf wichtige Daten zugreifen. Mit dem leistungsstarken Kommunikationstool <a href=\"https:\/\/it-service.network\/blog\/2020\/04\/22\/microsoft-teams-tipps\/\">Microsoft Teams<\/a> sind sie auch untereinander f\u00fcr eine optimale Zusammenarbeit perfekt vernetzt.<\/li>\n<li><strong>Als Arbeitgeber attraktiv:<\/strong> Anstatt Ihre Mitarbeiter mit einer alten M\u00f6hre abzuspeisen, bieten Sie ihnen schnelle und leistungsf\u00e4hige Hardware und Software. Noch dazu bieten Sie Ihren Angestellten mit der M\u00f6glichkeit f\u00fcr <a href=\"https:\/\/it-service.network\/blog\/2019\/10\/29\/mobiles-arbeiten\/\">mobiles Arbeiten<\/a> beste Voraussetzungen f\u00fcr ihre Work-Live-Balance. Da macht das Arbeiten Spa\u00df und Sie positionieren sich als attraktiver Arbeitgeber.<\/li>\n<li><strong>St\u00f6rungsfreie IT:<\/strong> Durch ein umfassendes IT-Monitoring behalten IT-Fachleute die Ger\u00e4te Ihrer Mitarbeiter st\u00e4ndig im Blick und k\u00f6nnen beim kleinsten Anzeichen auf eine baldige St\u00f6rung reagieren. So lassen sich IT-Ausf\u00e4lle vermeiden und Ihre Mitarbeiter k\u00f6nnen sich voll und ganz auf Ihre Arbeit konzentrieren. Noch dazu sparen Sie sich die Besch\u00e4ftigung einer eigenen IT-Abteilung.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Sie sehen: Mit dem Modern-Workplace-Bundle von Microsoft und unseren Experten sind den M\u00f6glichkeiten des Remote Work keine Grenzen gesetzt. Worauf warten Sie noch?<\/p>\n<h3>Remote Work \u2013 wir helfen bei der Umsetzung<\/h3>\n<p>Sollten Sie an dieser Stelle noch Informationsbedarf dazu haben, wie das Home Office mieten genau funktioniert, nehmen Sie am besten direkt Kontakt zu einem unserer <a href=\"https:\/\/it-service.network\/it-dienstleister-finden\">Experten aus dem IT-SERVICE.NETWORK<\/a> auf. Er kann Ihnen die Vor- und Nachteile genau beschreiben und Ihnen ein individuelles Angebot erstellen. Das alles nat\u00fcrlich zun\u00e4chst vollkommen unverbindlich.<br \/>\nAber nicht nur das. Unsere Fachleute helfen Ihnen auch gern bei der weiteren <strong>technischen Umsetzung von Remote Work<\/strong> in Ihrem Unternehmen. Vielleicht ist das Home Office zu Beginn der Corona-Krise auch bei Ihnen in einer Hauruck-Aktion eingef\u00fchrt worden, ohne ein richtiges Konzept dahinter. Das kann sich irgendwann r\u00e4chen, falls es das nicht schon l\u00e4ngst tut. Ein <a href=\"https:\/\/it-service.network\/blog\/2020\/08\/14\/microsoft-teams-einfuehrung\/\"><strong>chaotischer Wildwuchs bei Microsoft Teams<\/strong><\/a> ist nur ein Beispiel daf\u00fcr.<br \/>\nUnsere Profis helfen Ihnen nicht nur, MS Teams richtig in Ihrem Unternehmen zu implementieren, sondern sorgen auch f\u00fcr die richtige IT-Infrastruktur. Cloud, Server, Netzwerk \u2013 all das wird genau so eingerichtet, dass Ihr Unternehmen von Remote Work profitiert. Nehmen Sie Kontakt auf und informieren sich!<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Die Vorbehalte waren gro\u00df, inzwischen ist die Chefetage aber von Remote Work \u00fcberzeugt \u2013 und plant weitere Investitionen, um die technischen Voraussetzungen daf\u00fcr zu verbessern. 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Die studierte Germanistin\/Anglistin und ausgebildete Redakteurin beh\u00e4lt das Geschehen auf dem IT-Markt im Blick, verfolgt gespannt neue Trends und Technologien und beobachtet aktuelle Bedrohungen im Bereich des Cybercrime. Die relevantesten Infos werden dann in interessante Blog-Beitr\u00e4ge verpackt, um vor allem Unternehmen mit n\u00fctzlichem Wissen zu versorgen, das sie gewinnbringend f\u00fcr sich nutzen k\u00f6nnen. Eine Notiz am Rande: Auch f\u00fcr das IT-Lexikon des IT-SERVICE.NETWORK bereitet die Content Marketing Managerin oft kompliziertes IT-Wissen verst\u00e4ndlich auf. Der schreibenden Zunft geh\u00f6rt Janina Kr\u00f6ger bereits seit 2006 an, als sie ein Praktikum beim WESTF\u00c4LISCHEN VOLKSBLATT absolvierte und der Regionalzeitung anschlie\u00dfend als Freie Mitarbeiterin erhalten blieb. Nach ihrem Studium an der Universit\u00e4t Paderborn ging es mit Hospitanz, Volontariat und Redakteurs-Posten beim WESTFALEN-BLATT vollends in den Journalismus. Mit dem Wechsel zum Publicpress Verlag lernte Janina Kr\u00f6ger als Text-Redakteurin ein f\u00fcr sie neues Themengebiet kennen: Die Produktion von Reisef\u00fchrern, Wanderf\u00fchrern und Radtourenf\u00fchrern sowie die Erstellung von Freizeitkarten und Stadtpl\u00e4nen waren die neuen Aufgaben \u2013 allerdings sollten Google Maps und Co. dem Erfolg des Verlags bald ein Ende setzen. F\u00fcr Janina Kr\u00f6ger bedeutete das: Als n\u00e4chstes muss ein Job in einem Themengebiet mit besseren Zukunftsaussichten her \u2013 die IT-Branche schien da genau richtig! Bereits seit 2019 f\u00fchlt sich die gelernte Redakteurin bei der SYNAXON AG als Mutterunternehmen des IT-SERVICE.NETWORK bestens aufgehoben. Durch Mutterschutz und Elternzeit legt sie aktuell bis Sommer 2026 eine kleine Pause ein. In ihrer Freizeit tauscht Janina den Laptop gern gegen ihre Back- und Kochutensilien aus. Zeit mit ihrer Familie hat h\u00f6chste Priorit\u00e4t. 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Die studierte Germanistin\/Anglistin und ausgebildete Redakteurin beh\u00e4lt das Geschehen auf dem IT-Markt im Blick, verfolgt gespannt neue Trends und Technologien und beobachtet aktuelle Bedrohungen im Bereich des Cybercrime. Die relevantesten Infos werden dann in interessante Blog-Beitr\u00e4ge verpackt, um vor allem Unternehmen mit n\u00fctzlichem Wissen zu versorgen, das sie gewinnbringend f\u00fcr sich nutzen k\u00f6nnen. Eine Notiz am Rande: Auch f\u00fcr das IT-Lexikon des IT-SERVICE.NETWORK bereitet die Content Marketing Managerin oft kompliziertes IT-Wissen verst\u00e4ndlich auf. Der schreibenden Zunft geh\u00f6rt Janina Kr\u00f6ger bereits seit 2006 an, als sie ein Praktikum beim WESTF\u00c4LISCHEN VOLKSBLATT absolvierte und der Regionalzeitung anschlie\u00dfend als Freie Mitarbeiterin erhalten blieb. Nach ihrem Studium an der Universit\u00e4t Paderborn ging es mit Hospitanz, Volontariat und Redakteurs-Posten beim WESTFALEN-BLATT vollends in den Journalismus. Mit dem Wechsel zum Publicpress Verlag lernte Janina Kr\u00f6ger als Text-Redakteurin ein f\u00fcr sie neues Themengebiet kennen: Die Produktion von Reisef\u00fchrern, Wanderf\u00fchrern und Radtourenf\u00fchrern sowie die Erstellung von Freizeitkarten und Stadtpl\u00e4nen waren die neuen Aufgaben \u2013 allerdings sollten Google Maps und Co. dem Erfolg des Verlags bald ein Ende setzen. F\u00fcr Janina Kr\u00f6ger bedeutete das: Als n\u00e4chstes muss ein Job in einem Themengebiet mit besseren Zukunftsaussichten her \u2013 die IT-Branche schien da genau richtig! Bereits seit 2019 f\u00fchlt sich die gelernte Redakteurin bei der SYNAXON AG als Mutterunternehmen des IT-SERVICE.NETWORK bestens aufgehoben. Durch Mutterschutz und Elternzeit legt sie aktuell bis Sommer 2026 eine kleine Pause ein. In ihrer Freizeit tauscht Janina den Laptop gern gegen ihre Back- und Kochutensilien aus. Zeit mit ihrer Familie hat h\u00f6chste Priorit\u00e4t. 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