{"id":16411,"date":"2021-03-31T07:15:19","date_gmt":"2021-03-31T05:15:19","guid":{"rendered":"https:\/\/it-service.network\/blog\/?p=16411"},"modified":"2021-03-31T07:15:19","modified_gmt":"2021-03-31T05:15:19","slug":"arbeitssuechtig","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/it-service.network\/blog\/2021\/03\/31\/arbeitssuechtig\/","title":{"rendered":"Arbeitss\u00fcchtig? ## Woran Sie Workaholismus erkennen und was dagegen hilft"},"content":{"rendered":"<p><strong>Karriere und Erfolg sind Ihnen das Wichtigste und Sie ackern weit \u00fcber die \u00fcblichen 40 Stunden pro Woche daf\u00fcr? Oder beobachten Sie bei Mitarbeitern ein extremes Arbeitsverhalten? Allem Ehrgeiz zu Ehren: Haben Sie \u00fcberlegt, ob Sie beziehungsweise die Mitarbeiter arbeitss\u00fcchtig sein k\u00f6nnten?<\/strong><br \/>\nWir erkl\u00e4ren, was Workaholismus ist und geben Tipps gegen die Arbeitssucht.<br \/>\n<!--more--><\/p>\n<div style=\"background: #f2f2f2; padding: 15px 15px 5px; margin: 30px 0;\">\n<strong>Dieser Beitrag im \u00dcberblick:<\/strong><\/p>\n<ol style=\"line-height: 1.7;\">\n<li><a href=\"#eins\">Ein Leben voller Arbeit?<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#zwei\">Was bedeutet Workaholismus?<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#drei\">Arbeitssucht erkennen: Symptome<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#vier\">Arbeitss\u00fcchtig: Welche Folgen gibt es?<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#fuenf\">Was sind Ursachen f\u00fcr Arbeitssucht?\u00a0<\/a>\n<ul>\n<li><a href=\"#sechs\">Arbeitss\u00fcchtig durch \u00e4u\u00dfere Einfl\u00fcsse<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li><a href=\"#sieben\">Arbeitssucht im Unternehmen verhindern<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#acht\">IT-Experten finden die richtigen Tools<\/a><\/li>\n<\/ol>\n<\/div>\n<div id=\"attachment_16414\" style=\"width: 310px\" class=\"wp-caption alignright\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" aria-describedby=\"caption-attachment-16414\" class=\"size-medium wp-image-16414\" src=\"https:\/\/it-service.network\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/pexels-roberto-hund-5357604-300x200.jpg\" alt=\"Man sieht den Oberk\u00f6rper einer Frau, die auf einer Parkbank sieht und gleichzeitig isst und arbeitet. Ist sie arbeitss\u00fcchtig? arbeitss\u00fcchtig zu sein? Bild: Pexels\/Roberto Hund\" width=\"300\" height=\"200\" srcset=\"https:\/\/it-service.network\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/pexels-roberto-hund-5357604-300x200.jpg 300w, https:\/\/it-service.network\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/pexels-roberto-hund-5357604-1024x683.jpg 1024w, https:\/\/it-service.network\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/pexels-roberto-hund-5357604-768x512.jpg 768w, https:\/\/it-service.network\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/pexels-roberto-hund-5357604-1536x1024.jpg 1536w, https:\/\/it-service.network\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/pexels-roberto-hund-5357604-2048x1365.jpg 2048w\" sizes=\"auto, (max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/><p id=\"caption-attachment-16414\" class=\"wp-caption-text\">Selbst in der Mittagspause ruht die Arbeit nicht? Ein Zeichen daf\u00fcr, arbeitss\u00fcchtig zu sein? Bild: Pexels\/Roberto Hund<\/p><\/div>\n<h3 id=\"eins\">Ein Leben voller Arbeit?<\/h3>\n<p>Wie nennt man einen Menschen, der nur arbeitet? Richtig: <strong>Workaholic<\/strong>. Dieser Typ Mensch ist seit langer Zeit Teil der Gesellschaft. Er zeigt sich souver\u00e4n und erfolgreich, scheint st\u00e4ndig im Auftrag der Arbeit unterwegs zu sein und ringt seinem Arbeitsumfeld ein hohes Ma\u00df an (neidvoller) Bewunderung ab. Der Workaholic ist ein <strong>richtiges Arbeitstier<\/strong>, das f\u00fcr die Firma brennt.<br \/>\nUnter wirtschaftlichen Gesichtspunkten k\u00f6nnte man meinen, dass der Workaholic eine durchweg <strong>lobenswerte Arbeitshaltung<\/strong> an den Tag legt.\u00a0Das ist allerdings nur bedingt der Fall. Denn wie bei vielen anderen Dingen auch ist Arbeit nur in Ma\u00dfen gesund. Irgendwann ist der Grad zwischen <strong>Arbeitslust und Arbeitssucht<\/strong> \u00fcberschritten. Der Workaholic ist dann nicht mehr nur h\u00f6chst motiviert, sondern krankhaft arbeitss\u00fcchtig.<br \/>\n<strong>Workaholismus<\/strong> ist dabei kein Ph\u00e4nomen der modernen Arbeitswelt. Es scheint sich aber verst\u00e4rkt auszubreiten. Wie l\u00e4sst sich Arbeitssucht erkennen \u2013 bei sich selbst oder bei Mitarbeitern? Was sind Ursachen und Folgen von Arbeitssucht? Und was kann man gegen Arbeitssucht tun? Bevor wir uns diesen Fragen zuwenden, widmen wir uns zuerst den Grundlagen.<\/p>\n<h3 id=\"zwei\">Was bedeutet Workaholismus?<\/h3>\n<p>Der <strong>Begriff Workaholism<\/strong> \u2013 auf Deutsch Workaholismus oder auch Arbeitssucht \u2013 ist im Jahr 1971 in Anlehnung an das Wort \u201ealkoholism\u201c, also Alkoholismus, entstanden. Allein das zeigt, dass Workaholismus in Verbindung mit einer Krankheit steht. Beobachtet wurde Arbeitssucht aber schon deutlich fr\u00fcher, n\u00e4mlich bereits im 19. Jahrhundert. Damals kritisierte der Schriftsteller Paul Lafargue, der Schwiegersohn von Karl Marx, in seinem Text \u201eDas Recht auf Faulheit\u201c (1883) die b\u00fcrgerliche Arbeitsmoral.<br \/>\nUnd was ist Workaholismus? Kurz und knapp: Workaholismus oder auch Arbeitssucht ist der <strong>Zwang<\/strong> eines Menschen, mit gro\u00dfem zeitlichen Einsatz bei der Arbeit <strong>Leistung zu erbringen<\/strong> \u2013 und zwar \u00fcber das normale Ma\u00df hinaus und nicht nur tempor\u00e4r, sondern dauerhaft. H\u00e4ufig baut sich Arbeitssucht dabei schleichend auf: An die <strong>Einleitungsphase<\/strong> schlie\u00dft sich die <strong>kritische Phase<\/strong> an, diese geht dann letztendlich in die<strong> chronische Phase<\/strong> \u00fcber.<br \/>\nDie Frage, wann man ein Workaholic ist, l\u00e4sst sich nicht unbedingt pauschal beantworten. Man geht aber davon aus, dass Arbeitssucht beginnt, wenn Betroffene mehr als 50 Stunden pro Woche arbeiten.<\/p>\n<h3 id=\"drei\">Arbeitssucht erkennen: Symptome<\/h3>\n<p>Das Problem: Dadurch, dass in unserer Gesellschaft die <strong>Leistungsf\u00e4higkeit<\/strong> eines Menschen h\u00e4ufig als <strong>Tugend<\/strong> gilt, ist der Ursprung des Begriffs als Bezeichnung f\u00fcr eine Erkrankung allm\u00e4hlich in den Hintergrund getreten. Oft wird daher nicht erkannt, wenn jemand arbeitss\u00fcchtig ist. Aber <strong>wie erkennt man einen Workaholic<\/strong>?<br \/>\nOb Sie nun sich selbst, einen Angeh\u00f6rigen oder einen Mitarbeiter verd\u00e4chtigen, arbeitss\u00fcchtig zu sein \u2013 es gibt einige <strong>Symptome<\/strong>, die bei krankhaften Workaholics sehr h\u00e4ufig auftreten. Hier ein kurzer \u00dcberblick:<\/p>\n<ul>\n<li>H\u00e4ufig rutschen Betroffene schleppend in die Arbeitssucht. Das \u00e4u\u00dfert sich zum Beispiel daran, dass die Arbeit immer mehr Raum in ihrem Leben einnimmt, w\u00e4hrend das<strong> Privatleben mehr und mehr zur\u00fcckgeschraubt<\/strong> wird. Der Kontakt zu Familie und Freunden bricht immer st\u00e4rker ein.<\/li>\n<li>Bei vielen Betroffenen ist es so, dass sie einen Adrenalin-Kick versp\u00fcren, wenn sie an ihre Leistungsgrenze kommen. Allerdings gew\u00f6hnen sie sich schnell an das neue Arbeitspensum und steigern es erneut, um wieder diesen Kick zu erreichen. Viele wirken etwas <strong>\u00fcberdreht<\/strong>.<\/li>\n<li>Pausen werden f\u00fcr Betroffene fast schon zur Qual. Es erscheint ihnen unm\u00f6glich, die Arbeit ruhen zu lassen \u2013 egal ob kurz oder lange. Sie verlieren zunehmend die Kontrolle \u00fcber Ausma\u00df und Dauer des eigenen Arbeitens und <strong>arbeiten auch in der Mittagspause oder nach Feierabend<\/strong>.<\/li>\n<li><strong>Abschalten? Nicht m\u00f6glich.<\/strong> Sogar in der wenigen Freizeit kreisen die Gedanken der Betroffenen haupts\u00e4chlich um die Arbeit. Nahestehende merken das.<\/li>\n<li>Es k\u00f6nnen sich <strong>gesundheitliche Beschwerden<\/strong> einstellen. Dabei handelt es sich um Ersch\u00f6pfungsgef\u00fchle, Konzentrationsst\u00f6rungen, \u00c4ngste, Herz-Kreislauf-Beschwerden, Kopfschmerzen, Magenbeschwerden oder Tinnitus.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Erkennen Sie bei sich oder anderen diese Symptome, kann es sich durchaus um einen Fall von Workaholismus handeln. Da Arbeitssucht aber <strong>keine allgemein anerkannte Erkrankung<\/strong> ist, gibt es auch keine festgelegten Diagnosekriterien. Handeln sollte man trotzdem, um m\u00f6gliche Folgen zu verhindern.<br \/>\n<div id=\"attachment_16415\" style=\"width: 310px\" class=\"wp-caption alignleft\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" aria-describedby=\"caption-attachment-16415\" class=\"size-medium wp-image-16415\" src=\"https:\/\/it-service.network\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/pexels-ivan-samkov-7213439-300x200.jpg\" alt=\"Eine Arbeitsfl\u00e4che ist zu sehen, darauf Laptop, Terminplaner, Dokumente und Co. Ist hier jemand arbeitss\u00fcchtig? Bild: Pexels\/Ivan Samko\" width=\"300\" height=\"200\" srcset=\"https:\/\/it-service.network\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/pexels-ivan-samkov-7213439-300x200.jpg 300w, https:\/\/it-service.network\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/pexels-ivan-samkov-7213439-1024x683.jpg 1024w, https:\/\/it-service.network\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/pexels-ivan-samkov-7213439-768x512.jpg 768w, https:\/\/it-service.network\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/pexels-ivan-samkov-7213439-1536x1024.jpg 1536w, https:\/\/it-service.network\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/pexels-ivan-samkov-7213439-2048x1365.jpg 2048w\" sizes=\"auto, (max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/><p id=\"caption-attachment-16415\" class=\"wp-caption-text\">So viele Punkte auf der To-Do-Liste und Sie k\u00f6nnen es nicht lassen, sie abzuarbeiten: Sind Sie schon arbeitss\u00fcchtig? Bild: Pexels\/Ivan Samko<\/p><\/div><\/p>\n<h3 id=\"vier\">Arbeitss\u00fcchtig: Welche Folgen gibt es?<\/h3>\n<p>Die Folgen von Arbeitssucht sind vielseitig. Als erstes zeigen sie sich vermutlich im sozialen Kontext. Dadurch dass Betroffene immer mehr Zeit in die Arbeit investieren, vernachl\u00e4ssigen sie ihre sozialen Kontakte. Vor allem <strong>in Familien und Partnerschaften<\/strong> kann sich Arbeitssucht daher schnell zu einem <strong>Problem<\/strong> entwickeln.<br \/>\nUnd auch im Betrieb sind die Folgen von Arbeitssucht oft negativ. Es hei\u00dft, dass Arbeitss\u00fcchtige im Vergleich zu anderen, \u201enormalen\u201c Mitarbeitern <strong>ineffektiver<\/strong> arbeiten, beispielsweise dadurch, dass sie wichtige und unwichtige Aufgaben nicht mehr unterscheiden k\u00f6nnen und ihre Arbeitszeit mit Banalit\u00e4ten verbringen. Zudem greifen Betroffene h\u00e4ufig in den Verantwortungsbereich von Kollegen ein, verhalten sich aggressiv und verfolgen r\u00fccksichtslos ihre Interessen. Das Resultat ist dann h\u00e4ufig ein <strong>schlechtes Betriebsklima<\/strong>.<br \/>\nAu\u00dferdem sind Arbeitss\u00fcchtige <strong>h\u00e4ufiger krank<\/strong>. Einerseits weil sich bereits genannte Symptome einstellen, andererseits weil sie in der Freizeit immer h\u00e4ufiger unter <strong>Entzugserscheinungen<\/strong> leiden. In der chronischen Phase k\u00f6nnen zu der <strong>nichtstoffgebundenen Sucht nach Arbeit<\/strong> auch stoffgebundene S\u00fcchte hinzukommen, indem auch Aufputschmittel, Alkohol oder Tabletten konsumiert werden. H\u00e4ufig f\u00fchrt die Arbeitssucht zum <strong>Burnout<\/strong>, es werden aber auch <strong>pl\u00f6tzliche Todesf\u00e4lle<\/strong> auf Workaholismus zur\u00fcckgef\u00fchrt.<\/p>\n<h3 id=\"fuenf\">Was sind Ursachen f\u00fcr Arbeitssucht?<\/h3>\n<p>F\u00fcr die Ursachen f\u00fcr Arbeitssucht gibt es bislang nur Erkl\u00e4rungsans\u00e4tze. Als ein m\u00f6glicher Grund werden <strong>bestimmte Charakterz\u00fcge<\/strong> erachtet. Personen, die zum Beispiel st\u00e4ndig den <strong>Wettstreit<\/strong> suchen, einen extremen <strong>Siegeswillen<\/strong> an den Tag legen oder auch ein starkes <strong>Kontrollbed\u00fcrfnis<\/strong> zeigen, k\u00f6nnten verst\u00e4rkt zu Workaholismus neigen. Diese Ansatz geht davon aus, dass solche Personen aus der Suche nach Erfolg und Anerkennung ihren Antrieb zur Leistungssucht im Job ziehen.<br \/>\nAber auch Personen mit <strong>geringem Selbstvertrauen<\/strong> gelten als gef\u00e4hrdet. Die These dazu lautet, dass diese Personen durch exzessives Arbeiten versuchen, Akzeptanz und Anerkennung zu gewinnen und das Gef\u00fchl der Unzul\u00e4nglichkeit dadurch zu unterdr\u00fccken.<br \/>\nDer Ursprung all dessen wird \u2013 wie so h\u00e4ufig \u2013 in der <strong>Kindheit<\/strong> vermutet. Das Elternhaus gilt als treibende Kraft. Wenn gute Leistungen in der Schule belohnt und schlechte Leistungen mit Schuldgef\u00fchlen verbunden werden, kann sich diese Konditionierung bis ins Berufsalter ziehen.<\/p>\n<h4 id=\"sechs\">Arbeitss\u00fcchtig durch \u00e4u\u00dfere Einfl\u00fcsse<\/h4>\n<p>Es gibt aber noch andere Ursachen. Eine davon sind die <strong>Arbeitsumst\u00e4nde<\/strong> selbst. Wenn ein Mitarbeiter immer mehr Aufgaben aufgeladen bekommt, ohne mehr Zeit zur Verf\u00fcgung zu haben, wenn das Team st\u00e4ndig unterbesetzt ist und alle anderen zum Ausgleich \u00dcberstunden kloppen oder wenn die Angst vor einem Arbeitsplatzverlust t\u00e4glich im Nacken sitzt, kann dadurch Arbeitssucht ausgel\u00f6st werden.<br \/>\nUnd noch eine weitere h\u00e4ufige Ursache: Arbeitssucht kann nicht nur zu Problemen im Privatleben f\u00fchren, <strong>Probleme im Privatleben<\/strong> k\u00f6nnen umgekehrt auch zu Workaholismus f\u00fchren. Ist jemand aus dem nahen Umfeld verstorben oder droht vielleicht eine Scheidung, neigen viele Menschen zur Flucht in die Arbeit, um sich abzulenken und ihr Gef\u00fchlschaos zu vergessen.<br \/>\n<div id=\"attachment_16426\" style=\"width: 310px\" class=\"wp-caption alignright\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" aria-describedby=\"caption-attachment-16426\" class=\"size-medium wp-image-16426\" src=\"https:\/\/it-service.network\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/pexels-cottonbro-5053742-300x200.jpg\" alt=\"Aus der Vogelperspektive ist eine Hand zu sehen, die einen Stift h\u00e4lt und ein Tablet mit Kalender-Funktion nutzt. Die Person strukturiert ihren Arbeitstag, um nicht arbeitss\u00fcchtig zu werden. arbeitss\u00fcchtig zu werden. Bild: Pexels\/cottonbro\" width=\"300\" height=\"200\" srcset=\"https:\/\/it-service.network\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/pexels-cottonbro-5053742-300x200.jpg 300w, https:\/\/it-service.network\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/pexels-cottonbro-5053742-1024x683.jpg 1024w, https:\/\/it-service.network\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/pexels-cottonbro-5053742-768x512.jpg 768w, https:\/\/it-service.network\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/pexels-cottonbro-5053742-1536x1024.jpg 1536w, https:\/\/it-service.network\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/pexels-cottonbro-5053742-2048x1365.jpg 2048w\" sizes=\"auto, (max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/><p id=\"caption-attachment-16426\" class=\"wp-caption-text\">Oft hilft es schon, den Arbeitstag zu strukturieren, um zu verhindern, arbeitss\u00fcchtig zu werden. Bild: Pexels\/cottonbro<\/p><\/div><\/p>\n<h3 id=\"sieben\">Arbeitssucht im Betrieb verhindern<\/h3>\n<p>Welcher Grund auch immer der Ausl\u00f6ser war, dass jemand arbeitss\u00fcchtig geworden ist \u2013 sehr h\u00e4ufig haben Arbeitss\u00fcchtige eher einen negativen als positiven Einfluss auf die betrieblichen Abl\u00e4ufe. F\u00fchrungskr\u00e4fte sind daher besonders in der Pflicht, damit es erst gar nicht zu einem Fall von Arbeitssucht kommt. Aber welche <strong>Ma\u00dfnahmen gegen Workaholismus<\/strong> gibt es?<\/p>\n<ul>\n<li>Um Workaholismus im Unternehmen vorzubeugen, hilft ein <strong>betriebliches Gesundheitsmanagement<\/strong> (BGM). Dadurch sollen die Belastungen f\u00fcr die Besch\u00e4ftigten reduziert und deren pers\u00f6nliche Ressourcen gest\u00e4rkt werden.<\/li>\n<li>Ein wichtiges Element des betrieblichen Gesundheitsmanagements ist die <strong>Fehlzeiten-Analyse<\/strong>. Wenn Sie die Ursachen f\u00fcr Fehlzeiten kennen, k\u00f6nnen Sie systematisch Ma\u00dfnahmen einf\u00fchren, um die <a href=\"https:\/\/it-service.network\/blog\/tag\/gesundheit\/\">Gesundheit<\/a> Ihrer Mitarbeiter zu verbessern.<\/li>\n<li>Auch das <a href=\"https:\/\/it-service.network\/blog\/2021\/03\/22\/feel-good-management\/\">Feel-Good-Management<\/a> kann helfen, dass Mitarbeiter bei der Arbeit grunds\u00e4tzlich zufriedener sind und krankheitsbedingt seltener ausfallen.<\/li>\n<li>Analysieren Sie, ob das Verhalten eines Mitarbeiters auf eine Arbeitssucht hindeutet. Dabei k\u00f6nnen auch Tools wie <a href=\"https:\/\/it-service.network\/blog\/2021\/03\/26\/workplace-analytics\/\">Workplace Analytics<\/a> oder <a href=\"https:\/\/it-service.network\/blog\/2021\/02\/15\/microsoft-viva\/\">Microsoft Viva<\/a> helfen.<\/li>\n<li>Sprechen Sie einen Mitarbeiter bei Auff\u00e4lligkeiten an und entwickeln einen Plan, wie Sie damit umgehen. Hier k\u00f6nnen Sie sich beispielsweise von <strong>Krankenkassen<\/strong> beraten lassen.<\/li>\n<li>Unterst\u00fctzen Sie Ihre Mitarbeiter dabei, ihre Arbeitszeiten nicht ausufern zu lassen \u2013 auch bei flexiblen Arbeitsmodellen. Dabei k\u00f6nnen Anwendungen zur <strong>Arbeitszeiterfassung<\/strong> oder auch <strong>Projekt-Management-Tools<\/strong> helfen. Oft hilft es schon, dass Mitarbeiter ihren Arbeitstag in ihrem Kalender genau strukturieren.<\/li>\n<li>Ermutigen Sie Ihre Mitarbeiter dazu, den Griffel p\u00fcnktlich fallen zu lassen, wenn gerade keine zeitkritischen Sonderprojekte anstehen. Sorgen Sie daf\u00fcr, dass <strong>\u00dcberstunden<\/strong> auch tats\u00e4chlich abgebaut werden, damit sich die Mitarbeiter erholen k\u00f6nnen.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Diese Ma\u00dfnahmen eignen sich besonders, um Arbeitssucht vorzubeugen oder ihr im Anfangsstadium zu begegnen. Ist die Arbeitssucht schon chronisch, f\u00fchrt meist kein Weg um eine Therapie herum.<\/p>\n<h3 id=\"acht\">IT-Experten finden die richtigen Tools<\/h3>\n<p>Bei der Therapie k\u00f6nnen wir Sie leider nicht unterst\u00fctzen, wir k\u00f6nnen Ihnen aber zu den richtigen Tools zur <strong>Vermeidung von Workaholismus<\/strong> verhelfen. Unsere <a href=\"https:\/\/it-service.network\/it-dienstleister-finden\">Experten aus dem IT-SERVICE.NETWORK<\/a> kennen sich mit allen g\u00e4ngigen Unternehmensanwendungen aus und k\u00f6nnen Sie dazu beraten, mit welchen Programmen Sie die Prozesse in Ihrem Unternehmen am besten organisieren und welche Tools das Arbeiten in Ihren (virtuellen) Teams verbessern.<br \/>\nUnd nicht nur das. Unsere IT-Fachleute \u00fcbernehmen auch gern die <a href=\"https:\/\/it-service.network\/it-infrastruktur\/hardware-und-software-beschaffung\">Beschaffung der entsprechenden Software-Lizenzen<\/a> und k\u00fcmmern sich um Einrichtung und Konfiguration der neuen Programme in Ihrem Unternehmen. Einige unserer IT-Partner kennen sich im Microsoft-Universum wie in ihrer eigenen Westentasche aus und zeigen ihnen genau, worauf es bei der <a href=\"https:\/\/it-service.network\/blog\/2020\/08\/14\/microsoft-teams-einfuehrung\/\">Einf\u00fchrung von Microsoft-Teams<\/a>, Microsoft Viva und Workplace Analytics ankommt. Interesse? Dann melden Sie sich bei uns!<\/p>\n<hr \/>\n<p><small><strong> Weiterf\u00fchrende Links:<\/strong><br \/>\n<a href=\"https:\/\/www.aerzteblatt.de\/archiv\/26134\/Arbeitssucht\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">\u00c4rzteblatt<\/a>, <a href=\"https:\/\/www.planet-wissen.de\/gesellschaft\/krankheiten\/stress\/pwiearbeitssucht100.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Planet Wissen<\/a>, <a href=\"https:\/\/www.tk.de\/techniker\/gesundheit-und-medizin\/behandlungen-und-medizin\/sucht\/arbeitssucht-2015932\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">TK<\/a>, <a href=\"https:\/\/www.ikk-classic.de\/gesund-machen\/arbeiten\/arbeitssucht-erkennen\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">IKK<\/a>, <a href=\"https:\/\/www.ikk-classic.de\/fk\/gb\/bgm-massnahmen\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">IKK<\/a>, <a href=\"https:\/\/www.ikk-classic.de\/fk\/gb\/fehlzeiten-analyse\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">IKK<\/a><\/small><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Karriere und Erfolg sind Ihnen das Wichtigste und Sie ackern weit \u00fcber die \u00fcblichen 40 Stunden pro Woche daf\u00fcr? 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